1、在项目总监的领导下负责贯彻施工组织设计，对作业班组进行全面交底；
2、牵头编制项目施工生产计划（年、季、月、周），审定、考核分包单位月、周计划，并组织贯彻实施；
3、参与图纸会审和技术交底，对图纸及施工中出现的问题及时解决，建立作业标准，明确施工工艺，制定出每项工作的作业顺序；
4、按规范及工艺标准组织施工，保证进度、施工质量和施工安全；
5、组织隐蔽工程验收和分项工程质量评定、对工程资料的收集整理监督；
6、组织做好进场材料的质量、型号、规格的检验工作；
7、接受建设单位(业主)、设计、监理及当地政府的工作指导；
8、负责零星用工管理；
9、配合公司及其它部门工作，完成上级领导交办的其他工作任务。

要求：
1、年龄35-48岁，全日制大专及以上学历，土木工程、工程管理、造价、预算等相关专业；
2、具有5年以上同岗位工作经验；
3、操盘过2个3万方以上房建（***有异型建筑管理经验）；
4、熟悉相关国家政策、法规、管理技巧、建筑工程施工流程、相关施工技术规范；熟悉建筑材料技术要求，具备较好的专业技术管理水平；熟悉建筑材料技术要求，具备较好的专业技术管理水平；具有劳务班组管理经验和现场统筹能力；对生产工作具有前瞻性和突发事件的控制力；必须具备关键节点及里程碑计划达成的组织实施方法；
5、熟练运用CAD、OFFICE软件；
6、工作积极主动，有较强的责任心和团队合作精神，有较好的文字与语言表达能力，谈判能力、抗压能力强；
7、有创优评杯经验者优先。