岗位职责：
1、根据公司战略方向及业务规划，制定业务流程框架和标准；
2、业务流程梳理、评估和诊断，设定短中长期改进计划、目标；
3、业务流程变革、评审和报告机制，推动标准化流程的落地；
4、业务流程信息化、系统化落地。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，十年以上大型制造行业全业务流程管理、流程优化、数字化转型等相关工作经验；
2、熟知制造业业务模式和运作逻辑；推动公司流程变革并成功实施运用；
3、具备IPD、MFG、LTC、ITR流程体系构建能力；
4、具备成熟的经营管理经验和能力；
5、具有良好的沟通和协调能力、风险控制能力，能有效组织领导业务流程管理优化和改革工作；
6、具备优秀的问题分析解决能力，较强的逻辑思维能力、数据分析能力、执行力强；
7、具有较强项目管理和团队管理能力，工作责任感及使命感。