工作职责:1、根据品牌定位和战略方向,制定女装的年/季/月产品规划,实现品类整体生意目标达成;2、统筹商品企划、产品设计开发、生产采购、商品运营全链路资源及工作开展,优化各环节工作流程,提升整体效能;3、定期进行服装产品市场调研,根据用户需求、竞品信息、行业动态等及时调整产品结构,引进产品销售;4、监控产品的销售、赢利、库存情况,针对性提出营销策略和运营建议。任职资格:1、本科及以上学历,服装品牌公司五年以上工作经验,至少2年以上设计经理岗位经验;2、有生意头脑,对市场变化及顾客需求有清晰的洞察和分析,数据分析能力强;3、对服装工艺、成本管控等有较全面的专业积累,熟悉服装潮流及趋势发展;4、有较强的资源整合、跨部门沟通协调和团队管理能力,目标感强,执行效率高;5、高责任心,抗压能力强,有较好的情绪管理能力。