技术研发与创新:? 负责跟踪行业动态,研究和引入新的服装材料、生产工艺和技术,推动产品的技术创新与升级;? 根据市场需求和流行趋势,制定并实施服装产品设计版型方案;? 制定和完善服装生产的工艺流程、作业指导书等技术文件,确保生产过程的规范性、高效性和准确性;? 对生产流程进行持续改进和优化,降低生产成本,提高生产效率;? 建立健全质量管理体系,设定严格的产品质量标准,并对产品质量进行有效监控;? 解决产品在设计、打样、生产和售后过程中出现的技术问题,确保产品质量满足或超越客户需求;? 组建并领导服装技术团队,定期组织技术培训,提升团队整体技术水平和? 与其他部门紧密协作,确保新产品从设计到上市的全程顺畅执行。? 参与制定并控制相关技术开发项目的预算,保证项目按既定目标、时间和成本要求顺利完成任职要求:教育背景:大专及以上学历,服装设计、纺织工程、质量管理等相关专业毕业。工作经验:具备8年以上服装行业制版工作经验,其中至少3年在质量管理工作岗位上,有成功推动和实施质量改进项目的经验,懂力克软件及男装行业优先考虑。技术知识:熟悉服装生产工艺流程和质量控制标准,了解相关行业法规和国际质量管理体系。技能要求:? 强烈的质量意识和问题解决能力。? 良好的组织协调能力和团队领导力。? 精通质量管理和统计分析工具。? 较强的沟通和谈判技巧,能够与供应商、内部团队及客户有效沟通质量问题。其他素质:? 对时尚潮流和市场趋势有敏锐的洞察力。? 具备良好的职业道德和敬业精神。? 能够适应快节奏的工作环境,能够在压力下保持高效工作。