岗位职责:1、负责组织实施中支银保部新人及客户经理日常培训管理工作;2、负责中支合作银行渠道培训支持、客户活动运作等;3、根据经营指标、推动安排,督导中支银保部整体业务进度达成情况;4、负责中支银保部培训机制建立,培训档案管理等。职位要求:1、26-30周岁,本科以上学历;2、有培训相关经验,从事过同业督训、组训、优秀营业部经理优先;3、具备较强的组织协调能力,善于沟通,有责任心,能独立开发课件。