一、任职要求
1、年龄在22周岁到35周岁之间；
2）具有本科及以上学历，保险学、金融学、经济学相关专业优先，表现优异者其他专业亦可；
3）品行端正，身体健康，仪表大方，谈吐清晰；
4）人际交往沟通能力强，具有一定的学习力和亲和力；
5）过往有销售经验、团队项目管理经验者优先，
6）有望成为***销售高手，收入上不封顶。
二、岗位职责
1.维系并管理客户关系
公司会提供老客户资源，主要负责维护现有客户和发掘潜在客户并于目标客户建立良好的关系，有计划的完成销售任务。
2.收集和分析客户信息
了解客户在身价体现、健康保障、教育储蓄、财富管理、资产传承、税务规划等方面的需求，结合公司针对性的产品，为客户量身定做理财计划。
3.提供金融理财服务
为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方面的金融理财服务，并在比基础上拓展业务，提升售后服务满意度。
4.公司产品的销售及推广
负责根据公司整体市场计划，策划和开展营销活动，完成部门销售指标。
5.团队发展和管理
参加必要培训，经过考察，合格者可晋升为主管，发展并管理下属团队，辅导新人成长，共同创业。
三、薪资待遇：
1.薪资构成：有责底薪 + 新单佣金 + 续期佣金 + 管理津贴 + 成长津贴 + 伯乐奖励 + 养老金等等，收入上不封顶；
2.丰厚的业绩奖励：如旅游奖励、竞赛奖励、年终奖励、实物奖励等；
3.晋升制度：顺畅、透明的晋升渠道，公开透明的晋升制度，有能力者自动晋升；
4.专业地培训体系：公司每年享有多次免费晋升培训学习机会；
5.完善的福利保障：一经录用公司提供医疗、意外、伤残、住院、养老保险等。
6.定期的旅游以及优秀管理者的培训制度。