1、认真贯彻落实总公司的各项决议；
2、全面参与经营管理工作，做好抢抓营收工作；
3、参与外部沟通协调，与外部主管部门维持良好的关系；
4、参与日常内部精细化管理工作，保障内部管理有序规范稳定；
5、分析研判市场情况，做好资源争取和产品创新，抓好业务开拓；
6、充分调动员工积极性，树立良好的工作风气，员工队伍和谐稳定；
7、完善管理制度、管理机制和操作流程，明确岗位职责，并做好日常监管；
8、抓好增收节支和成本管控，降本增效；
9、完成总公司交办的其他各项工作。

岗位要求：
1、50周岁以下；
2、专科及以上学历；
3、具有10年以上相关行业工作经验，5年以上全面管理经验者，旅游交通行业和国企背景的优先考虑
4、特别优秀或者工作急需的人才，可适当放宽任职资格条件的限制。