职位描述
工作职责：
1、给予区域经销商“公司背景介绍、产品营销知识、销售办法”等相关技能培训支持，提升经销商市场拓展成交能力；
2、 根据公司销售战略及区域目标，组织、引导、推动区域内经销商的经营活动，贯彻执行公司销售制度及政策，完成所负责区域销售指标；
3、协调公司资源，充分利用区域的销售资源，推进区域小会、沙龙等形式招商会的开展，并对其开展过程及结果进行跟踪、总结及分析；
4、给予经销商在区域会议组织、营销、成交转化及结果达成方面的支持，帮助经销商提升会议动销、产品转化及复购的能力；
5、帮助经销商进行小会核心团队的培养，形成适合区域市场情况的小会模板并进行复制；
6、定期进行区域销售数据的分析复盘，总结经验及提升要点，汇报销售目标执行情况（含周报、月报、季报）。

任职条件：
1 具有销售工作经验，熟悉团队运作者优先；
2 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；能够在高强压力下独立完成项目运作销售；
3 沟通协作能力强，思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理，高效整合内外部资源促成销售业绩；
4 富有激情和创新理念，追求个人职业发展和公司利益的双赢，注重职业升华机遇和优质工作氛围；
5 有过微商/大健康/社交新零售背景大客户管理经验。