岗位职责及要求：
1. 根据区域年度销售目标，制定执行区域销售计划、销售策略与客户开发计划，为达成区域销售目标提供行动方案；
2. 根据区域市场开发目标，制定具有可行性的营销方案，以识别、评估、建立长期合作的客户关系，达成既定的销售目标；
3. 根据区域销售管理目标，进行行业市场信息、竞争品牌信息、客户需求信息、客户投诉信息，了解市场需求，开展市场分析和预测工作，为制定销售策略和规避销售风险提供有效数据支持；
4. 根据市场需求，规划和执行有效的销售策略，以达到和超越既定销售目标，提升客户满意度；
5. 根据收集、分析品牌客户资讯，建立健全客户信息库，为开发新客户提供参考数据与信息；
6. 根据销售目标，开展团队建设，为团队成员关键销售指标与计划进度提供培训、指导，培养和发掘人才，确保业绩的持续提升，保障团队顺利达成公司业务目标；
7. 根据公司货款回收管理规定，适时回收销售款项，并持续监控销售团队应收账款回收情况，维持公司稳健的资金流动性，以降低财务风险。
专业技能：
1.具有服装、箱包、辅料行业客户资源，具有掌握与更新行业动态的能力；
2.具备较强的市场营销逻辑思维能力，并能够分析和解决问题。
3.具有独立开发客户成功案例，服务过大型服装品牌。
4.具备优秀的团队领导与管理能力。
5.适应出差工作与交际应酬。
外语水平：
大学英语4级水平（英语书面表达流程，正常处理邮件）
公文处理：
1.具备市场数据收集、整理、分析能力。
2.熟练掌握营销策划方案的撰写技巧。
计算机水平：
1.熟练使用OFFIC系列软件（WORD/EXCLE/PPT）
2.满足正常办公需要；
3.熟练使用CRM系统
职业资格证：
持有C1驾照，熟练驾驶