【秩序主管】岗位职责:1.负责秩序维护部的日常管理工作,传达公司各项任务、指标;2.负责各项计划的制定和实施;3.负责秩序人员的招聘、培训、考核工作;4.按公司秩序品质标准对小区内秩序工作定期检查,及时发现存在问题,跟进整改;5.负责协调各职能部门的沟通和联系,做好群防群治的落实工作;6.组织各类应急预案的演练及培训;7.积极配合其它部门工作,处理秩序端口突发事件及风险排查。任职要求:1.40周岁以下,品貌端正;2.有大型物业、高星级酒店、保安公司同等管理岗位3年以上从业经验;3.熟练掌握消防安全及秩序相关专业技能,对团队组建、员工管理、员工培训、突发事件处理有一定经验;4.工作尽心尽责,抗压能力强,团队协作及应变能力强。5、退伍军人优先。岗位薪资1.薪资 6K-7K,13薪;2.交五险一金,提供吃住;3.早上8:30-17:00(夏),17:30(冬);4.福利全,五险一金、高温补贴、年终奖等福利;5.上市公司,晋升空间大,成长速度快,主管——助理——经理——项目负责人,晋升路径明确。6.杭州市内上城、江干、临平、富阳、千岛湖建德多地有项目,杭州区域均可,就近分配;