职位详情

登录

技术总工
1-1.5万
人 · 大专 · 5年及以上工作经验 · 性别不限2024/09/21发布
员工旅游交通补贴餐饮补贴通讯补贴出国机会年终奖金弹性工作包吃包住节日福利带薪年假

东南科技研发中心

公司信息
浙江敏业建设有限公司

民营/50-150人

该公司所有职位
职位描述
1、负责项目部施工组织设计的编制工作,负责编写关键的分部分项工程施工方案,项目主要环境因素和重大安全因素管理方案及各项技术措施,并进行个分部分项工程关键部位、关键工序施工前技术交底
2、熟悉施工图纸,参与设计交底和图纸会审,整理交底及会审纪要,明确交底以及会审时间并做好收发文记录;
3、编制项目质量计划和施工作业指导书,就其中的有关内容向项目管理人员集中交底,并负责检查落实情况;
4、负责坐直本项目的测量、定位、放线、试验、计量及技术复核工作
5、参与并组织日常的质量环境和安全检查工作,参与质量事故的处理和上板工作
6、负责工程档案的管理
7、及时解决生产中提出的技术问题,并对有关问题及时进行书面交底做好记录;
8、负责督促检查国家/地方法律法规文件,施工规范/标准的实施情况
9、负责新工艺、新技术、新材料、新结构的推广实施工作
10.组织月进度计划的编辑,并负责每月底向公司工程技术部提供下月的进度计划和协同材料计划
11、负责对设计院、甲方、监理等单位技术沟通、管理工作,填写须交上述单位的技术核定、设计
变更、技术签证等并做好收发文记录;
12.组织并参与部分工程验收和工程竣工验收工作
13.积极配合并参与上级领导部门对本项目的检查验收工作。对整改意见提出办法并落实实施
14.负责项目每星期的检查工作并做好书面记录,复核落实情况

相关职位
幕墙工程项目经理8千-1.5万·13薪
幕墙技术负责人1-1.5万·14薪
幕墙项目经理1.3-1.5万
项目技术经理(龙湖装饰)1.1-1.5万·15薪
中、高级工程师8千-1.5万
证书补贴职称补贴
查看所有职位
51米多多提醒你:在招聘、录用期间要求你支付费用的行为都必须提高警惕。 以招聘为名的培训、招生,许诺推荐其他工作机会,甚至提供培训贷款,或者支付体检 、服装、押金和培训等费用后才能录用工作的,都属于违法行为,应当提高警惕。一经发现,请立即举报,并向当地公安机关报案。

举报

招聘信息 > 杭州招聘 > 建筑工程招聘 > 杭州高级建筑工程师/总工招聘

收藏

热门职位热门城市周边城市