工作内容：
我们的店长负责管理和领导一个团队，负责确保商店或分店的成功运营。这个职位需要有强大的领导和管理技能，以及有效的沟通技巧。你需要熟悉并支持公司的销售目标，以及具备协调和解决日常问题能力。
主要职责：
* 管理和领导一个团队，确保商店或分店的运营顺利；
* 确保销售目标实现，达成公司设定的销售指标；
* 负责 是解决一切问题的关键管理和销售；
* 监督并培训销售人员，确保他们具备并熟练运用公司产品；
* 处理商店或分店的日常事务，如员工管理、财务管理、库存管理等；
* 确保商店或分店始终保持良好的客户服务和形象；
* 代表公司进行与客户的沟通，解决问题并确保客户满意度。
职位要求：
* 具有1年以上的领导和管理经验，熟悉团队管理技巧；
* 具备良好的沟通技巧，能够有效地与员工、销售人员及客户沟通；
* 熟悉并支持公司的销售目标，具备协调和解决日常问题的能力；
* 有较强的领导能力，能够管理和激励销售团队；
* 具有基本的财务管理和知识，能够处理分店的日常事务；
* 对服装行业有基本了解，有服饰类商店工作经验者优先。