岗位职责：
1.区域内核心连锁门店的日常维护工作（补货、陈列、店员培训沟通）；
2.根据销售目标及计划，对区域内销售渠道进行开拓，完成预定目标；
3.新品开发进场、铺货管理、终端库存的管控；
4.全国KA连锁分部活动方案和培训的对接、落地执行工作；
5.对应层级的产品知识培训；
6.区域内连锁终端的促销活动执行；
7.核准所负责区域及渠道的动销流向，确保终端动销数据来源的准确性；
8.区域各渠道客户销售（对账）及回款的跟踪落实；
9.区域内终端产品的批号管理，防止渠道滞销品、减少退换货的发生；
10.区域内渠道片区（区域）经理级别人员的客情维护；
11.终端销售支持的兑付及核销；
12.配合直属上级划分所负责的连锁及门店、设定销售回款目标；
13.完成直属领导交办的其它工作。
任职资格：
1.大专以上学历、医药、市场营销等相关专业优先；
2.3年以上销售工作经验，其中2年以上医药、保健品行业销售工作经验；
3.具有中小连锁渠道的开发工作经验和活动策划能力；
4.良好的沟通能力、客户谈判能力和应变能力。