1、法律法规的监控与解读，公司合规政策的制定与更新，完善制度、流程、机制等；
2、法律法规、规章制度的培训与宣传，确保落地执行；
3、合规风险的识别、评估、审查、监督、调查、处理；
4、合同规范：包括合同洽谈、草拟、审核、修订等；
5、知识产权：负责知识产权的申请、维护、授权、交易及异常处理等，解答知识产权相关的咨询，了解并申报知识产权相关的补贴等知识产权相关管理工作；
6、公章管理，所有需盖公章的文件审核；
7、应收账款管理，包括事前预防、事中应对、事后总结优化等；
8、与政府部门、行业协会、辅导机构等外部伙伴建立良好关系，获取相关信息，确保公司合规经营；
9、其它与合规相关的临时性事宜。
任职资格：
1、专业：法律相关专业
2、学历：本科以上 3、年龄：26 - 30岁
4、相关工作经验： 具有知名大公司或大厂3年相关经验，合规管理、合同评审、知识产权管理经验；或者律所背景，有大厂顾问经验。
5、基础技能：具备企业运营相关的法律法规的基础知识
6、能力：善于并乐于沟通，爱岗敬业、坚守原则、抗压力强、求知欲强
7、证书要求： 法律资格A证