3、培训门店电工和店员,指导进行日常检核及小型维修任务。四、新项目开发:对市场进行市调,整理市场信息,并给予独特的评估意见,不断更新.。五、新店开设1、新店游乐的预充值活动设计及预充值结果跟进,确保目标达成;2、新店游乐的各项筹备工作推进,保证正常的开业;3、负责新店开设的总结及提升,建立案例库。岗位要求:1、本科学历及以上,35岁以内;2、有相关游乐设计、开发经验;3、零售/母婴连锁经验优先;4、性格活泼,抗压力较强,沟通表达强,有团队管理经验,独立负责过大型项目。