【职位职责】
1、流程和标准建立：优化本部门的工作流程，建立《知识产权流程数据管理系统》；建立风排审核机制及标准；负责建立专利重点课题的工作流程及输出标准。
2、专利工作效能提升：负责制定管理专利申请和风排的任务分值，提升工作效率；负责制定效率&价值评定标准，评定专利参与者的贡献力。
3、高质量专利转化提升：负责制定《专利质量评定标准》，识别高质量专利；负责组织对技术转化专利的合理性审核；负责开展优质专利转化培训工作。
4、产品风险控制：负责建立全维度可溯源《专利风排流程及数据管理系统》；负责制定一年一次的老品风险复查工作规划方案。
5、重点课题管理：负责制定专利重点课题立项指标；负责专利重点课题的设计推进；负责组织对专利重点课题进行评审及验收。
6、资源构建：负责对知识产权服务供应商的识别、引进与工作质量评估。


【岗位要求】
1、本科及以上学习经验
2、5年以上大型甲方/乙方企业知识产权部门工作经验；3年以上部门管理经验
3、有较好的沟通协调、创新能力和团队管理能力
4、五金工具、家电、家居、玩具等相关行业经验优先