工作内容：
负责公司的日常运营和行政管理工作，包括制定公司制度、员工福利、接待和会议组织等。
主要职责：
1、董事长助理：董事长日程、差旅及内外部接待需求。
2、会务接待：会务接待行政支持工作，包括会议安排、场地、会议餐饮/茶歇、用车需求等。
3、大型活动：季度会、半年会、年会、团建拓展、公司其他类型的大型活动。
4、员工活动管理：节假日福利、节日氛围布置、生日会安排等。
5、车辆管理：司机和车辆管理（包含杭州和深圳车辆）
6、行政费用管理：办公室租赁费用、水电物业费用、绿植费用、快递费用、办公用品采购及费用、会所相关费用、保洁费用等其他相关费用。
7、办公区域管理：办公环境维护与管理。
8、会所管理：会所人员管理、物品管理及接待管理。
9、其他：员工宿舍管理、办公区装修及改造管理。

职位要求：
- 不限工作经验，30岁及以下；
- 全日制本科以上学历，行政管理或相关专业；
- 熟悉行政管理工作，具备一定的物业管理经验；
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与公司内部和外部客户保持良好的沟通；
- 具有较强的逻辑思维和分析能力，能够对公司的运营和管理进行有效分析。