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产品开发项目经理_PT
1.2-2万
人 · 无需经验 · 性别不限2024/11/24发布

567号 博世电动工具(中国)有限公司

公司信息
博世电动工具(中国)有限公司

外资(欧美)/1000-5000人

该公司所有职位
职位描述
61
1. 带领跨职能项目组成员(研发,市场,采购,质量,生产,物流)遵循博世标准项目流程(PIF),完成新产品开发项目。
61
2. 根据业务要求,与团队制定项目目标,并与管理层和项目相关部门达成一致。对项目的结果负直接责任,确保项目能够按照计划的时间完成,并达到目标质量和成本。
61
3. 主动评估项目风险和机会,制定风险对应计划,并始终跟踪执行进度和响应变化。带领团队解决项目中的问题。
61
4. 每月向管理层及合作部门汇报项目进度及当前状况,确保紧急事件及时沟通和升级,以确保快速决定,项目按时完成。
61
5. 管理项目团队,创造良好的合作氛围,保持高效的执行力。为项目成员的个人绩效提供重要输入。
61
6. 进行阶段性复盘,不断改进流程和项目过程中的问题。
61- Lead cross-functional project teams (Engineering, Marketing, Purchasing, Quality, Manufacturing, Logistics) to develop new products aligned with business targets, following standard process.
61- Define and align the project goals properly with all stakeholders. Directly responsible for the overall project success, i.e. goal achievement of product quality/performance, financials and schedule agreed.
61- Proactively assess project risks by regularly evaluating program weaknesses and opportunities; define and implements alternative plans with team to keep project on track.
61- Communicates project status (including risks, schedule, costs) via monthly global project review meeting & other updates meetings. Works with management to solve obstacles, recommend solutions and drive for fast decision.
61- Mentor and supervise project team members and influence them to take positive actions and accountability for the assigned tasks. Provide the input for performance assessment.
61- Continuously identify the gap for improving current process and propose necessary measures.
职位要求:
61
1. 5年及以上新产品研发项目管理经验。电动工具类产品项目管理经验优先。
61
2. 工程学士及以上,机械或电子工程等相关专业。
61
3. 出色的谈判沟通能力,可以全英文流利沟通,包含专业技术信息。
61
4. 团队意识强,善于合作,认同并践行积极领导力,有能力带领团队不断学习提升。
61
5. 能适应灵活的工作时间,和较频繁的国内出差。
61
6. 快速学习能力强,能迅速适应变化。结果导向,执行力强。
61- New product development/project management experience of 5yrs+. Power Tools product project management experience is preferred.
61’- Bachelor of Engineering in Mechanical or Electrical Engineering related.
61- Strong communication skills especially in English (including technical) and high level of collaboration.
61- Broad business and technical aptitude, be able to take management's perspective to define needs and develop goals, with strategic thinking and acting.
61- Positive leadership and chase for team excellence.
61- PMP Certification is a plus.
61- Flexibility in working hours for communication with global team, and frequent domestic travels to buyout suppliers.
61- Fast learner.
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