【薪资条件】-无责底薪4000+抽成-无坐班不打卡,需要你认真负责跟进自身市场区域的拓展-交医社保,***(也有兼职岗位,有责底薪6000+抽成,业务指标可私信细聊)公司渠道经理日常薪资范围在6000-12000之间,多劳多得,上不封顶薪资问题可接受可继续往下阅读,不浪费彼此时间!------------------【工作内容】- 负责制定和执行公司的市场推广策略,包括但不限于产品推广、品牌建设等;- 管理和维护公司与合作伙伴的关系,确保渠道销售的有效性和稳定性;-管理和优化公司销售渠道,确保销售目标的达成;- 分析市场趋势,收集竞争对手信息,为公司决策提供数据支持;-对大客户进行定期回访,收集反馈意见,不断优化服务和产品。- 指导和培训合作门店成员,提升其销售技巧和服务质量。---我们从不吝啬帮扶机制,市场总经理每月会来杭州市场帮助在岗渠道经理开拓难度市场,搞定难题客户,属于创业阶段,一起努力!【任职要求】- 学历不限,有能力就来!市场营销、商务管理等相关专业优先;- 小白肯带,要能调动积极性,具有成功的市场推广项目经验者优先;- 具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神;- 熟悉市场推广工具和方法,具备数据分析能力;- 能够独立思考,具备较强的策略规划和执行能力;