1、与项目leader合作,参与招聘职位分析以明确搜寻的方向和目标2、招聘项目的具体推进、执行,完成月度、年度业务指标;3、进行职位分析,制定详细的寻访方案,选择寻访渠道;4、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人;5、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务。6、人才数据库的日常维护及建设。岗位要求:1. 本科及以上学历,1年以上工作经验,具有猎头或招聘从业经验者优先;2. 具有良好语言表达能力与沟通技巧,有销售、咨询、猎头经验者优先;3. 有快速、持续的学习能力,并具有一定的灵活应变性;4. 具有良好的团队合作意识,勤奋,工作积极主动;5.对人才招聘专业服务有浓厚兴趣;能够在一定的压力下开展工作;工作地点:广州、青岛、杭州、上海、苏州、北京、武汉、深圳、南京、郑州、成都等地可选。职位福利:五险一金、绩效奖金、定期团建、节日福利、员工生日会、带薪年假、双休