工作职责:
1、根据公司的年度销售计划，制定辖区OTC产品的季度及全年营销计划，完成公司下达的销售目标；
2、负责辖区OTC队伍的日常管理工作，包括人员招聘、培训赋能、考核与评估及团队建设；
3、负责把控辖区市场开拓、推广督导，物料使用情况，提升品牌知名度和形象；
4、负责维持辖区的销售秩序及规范辖区的零售价格体系；
5、了解市场需求和竞争环境，对销售数据进行分析，提出可行性建议.
任职资格:
1、大专及以上学历；
2、有3年以上同岗位管理经验；
3、具备浙江省OTC客户资源者优先；
4、具备独立沟通谈判能力，较强的目标感及管理责任心；
5、熟练使用办公软件。