一、岗位职责：
1、完成公司“三份合同、知识产权、对外投资的内控与合规”等工作目标任务要求；
2、完成公司法务“制定标准、修订标准、执行标准和培训宣贯”等工作目标任务要求；
3、完成公司知识产权线上线下、国内国外“双向保护”等工作目标任务要求。
具体工作围绕公司“合规体系、内控体系、风控体系”等工作目标任务要求切入。
二、任职资格：
1、年龄30周岁内，全日制本科及以上学历，法律相关专业，通过国家法律执业资格考试；
2、2年以上制造型企业工作经验；
3、定居杭州萧山。
擅长内控合规体系建设，拥有超强的执行力、超强的学习力和超强的问题解决能力。