一、岗位职责:1、完成公司“三份合同、知识产权、对外投资的内控与合规”等工作目标任务要求;2、完成公司法务“制定标准、修订标准、执行标准和培训宣贯”等工作目标任务要求;3、完成公司知识产权线上线下、国内国外“双向保护”等工作目标任务要求。具体工作围绕公司“合规体系、内控体系、风控体系”等工作目标任务要求切入。二、任职资格:1、年龄35周岁内,全日制本科及以上学历,法律相关专业,通过国家法律执业资格考试,定居杭州优先;2、五年以上制造型企业工作经验,三年以上法务团队管理经验;3、有投资人身边工作经历。擅长内控合规体系建设,拥有超强的执行力、超强的学习力和超强的问题解决能力。