岗位职责:1、技术支持,保障提供全年不间断的电梯维修技术支持服务,负责指导并处理现场维修无法解决的技术难题。2、故障处理,全程跟进每一单因公司原因导致的隔夜停梯故障,明确停梯跟进情况和停梯类型,协助维修人员、材料、大修等相关部门,直至隔夜故障修复。3、故障分析,结合400客户服务组的维修统计数据,协助处理多发故障和故障高发项目;做好维修数据分析,研究降低故障的方法和措施。4、服从上组领导的工作安排,完成公司及部门要求完成的其他工作、人员培训。任职要求:1、年龄25-45岁,本科学历,如有多年的机电工程师工作经历,学历可放宽;2、需工业电气自动化、自动化、自动控制、机电一体、电梯等相关专业毕业的;并在机械制造、电气等单位工作1年以上的。涉及课程:电工学、模拟电路、数字电路、电机控制(含变频控制)、流程控制、检验检测技术、自动化控制等3、或在电梯行业做机电工程的,可放宽以上条件。4、需要不断学习和提升自己的专业技能。并具备良好的沟通能力和团队协作精神;备注:单休;