岗位职责：
1、根据公司的经营战略目标、年度产品规划、品牌定位和未来发展需要，制定、协调、指导解决公司技术、工艺层面各类技术难题，搭建公司技术、工艺标准、统一品控质量标准，培育技术团队；
2、对服装新产品的技术转换过程进行监督与控制;
3、 组织指导转换新产品、新技术、新材料、新标准的应用，并控制生产的品质及成本。
4、负责季度产前整体规划、过程成本管控及结果，统筹季度产品工艺、放码、样衣并组织有效实施，过程管控样衣制作一次合格率，降低成本，完成计划时间节点的下单任务；
5、每月进行市调，并完成市调报告；
6、团队组织、培训管理。
任职要求：
1、大专及以上学历，服装设计、面料、纺织等相关专业；
2、10年以上服装行业工作经验，3年以上品牌设计管理经验，有创意理念；
3、精通服装行业市场流行趋势及消费需求市场的整体把握；掌握服装制作工艺要求；
4、精通服装工艺、版型结构、人体结构、对市场流行趋势有精准把握，具备良好的统筹规划能力、组织协调能力、沟通能力、市场洞察力；
5、具备良好的职业道德、敏锐的思维、创新意识、责任心强、保密意识强。