会计招聘要求主要包括以下几个方面：
教育背景和证书：需要持有财务或会计专业的大专及以上学历，并且需要具备会计上岗证或初级会计资格证等证书。
工作经验：要求有2年以上的会计岗位工作经验，尤其是在服务业的财务处理方面。
技能要求：需要熟练运用财务及办公软件，如Excel、金蝶、用友等，同时需要熟悉会计法规和税法，确保企业在财务操作上合法合规。
要求思维敏捷、接受能力强、独立思考能力强，能够迅速理解并应用复杂的财务概念，同时具备良好的沟通、协调能力和责任心。
其他要求：需要具备良好的职业道德和职业操守，严格遵守会计法和会计准则。
岗位职责包括：
核算企业各项经济业务：处理收入、成本、费用和经营成果的核算。
报表核算和数据统计分析：完成公司的报表核算，进行数据统计分析，严格管控费用开支，发现异常及时处理解决及上报。
资产管理：定期检查库存现金和银行存款，确保帐实相符，对公司的资产管理进行监督。
税务管理：负责开票管理，往来账目核对，按月统计核对各项目应收应付，保证往来款项准确无误。
纳税申报：熟悉纳税工作流程和纳税申报流程，按规定计提、申报、缴纳各项税金。
协调沟通：与各部门跟进协调，解决财务相关问题，核算每月的工资、奖金发放。
此岗位单休