岗位职责:1.参与起草,审核,谈判境内外各类合同,并持续完善各类合同模板;2.识别业务潜在风险,提出并推进有效的解决方案;3.参与制定、优化法务/合规相关的管理流程、制度;4.对国内外医疗器械行业相关法律法规及监管现状进行定期追踪、更新;结合公司运营各环节提出法律风险分析及解决方案; 5.为公司内部员工提供法律培训,内部法律咨询;6.参与处理IPR侵权、劳动仲裁、合同违约等纠纷和诉讼;7.参与公司股东会、董事会会议准备;8.处理其他法律、合规事务或领导交办的工作。任职要求: 1.教育背景:国内外知名院校本科及以上学历,法学相关专业,有海外普通法系教育背景优先;2.技能要求:熟悉公司法、民法典、劳动法、民事诉讼法、知识产权法等法律法规,通过司法考试,良好的口头、书面表达能力、良好的逻辑思维能力及解决问题能力;英文优异者优先;3.个人素质:具备较强的自我驱动力和抗压能力。注重细节,具备较强的责任心和团队合作精神,具备长期主义精神;