位职责：
1、品宣建设及文化活动建设方案编制，会写通讯报道；
2、负责办公室的日常维护、行政选购、日常的费用报销等；
3、协同部门负责人开展考勤制作、培训、人才角色标签认证等人力事务性工作；
4、日常参观接待及领导支配的其他工作。
任职要求：
1、为人具有亲和力、执行力强，善于沟通；
2、有驾照，工作承压能力强，文案功底优秀考虑。
该岗位必选条件有文案功底，需沉下心做事，认真负责。