岗位职责:1.维护和稳定重点客户关系,通过电话、微信、QQ等工具以及现场回访与客户定期沟通,建立长期合作关系;2.解决客户在使用公司产品或服务过程中遇到的问题,提供满意的解决方案,提升客户满意度;3.及时响应客户咨询、疑问和投诉,持续跟进直至问题圆满解决;4.主动发掘客户潜在需求,推动进一步合作意向,定期回访客户,跟踪客户发展与需求变化,动态调整服务方案;5.不定期组织客户培训,包括技术、业务等拓展方面的内容,通过培训收集客户需求,输出有效需求分析方案;6.关注市场信息和行业动态,分析市场趋势及竞争对手情况,为公司制定有效营销策略提供支持;7.负责与客户的沟通记录归档及定期整理,协助团队优化客户管理流程。任职要求:1.全日制本科及以上学历,***;2.两年以上售后服务或大客户管理经验,具备工业互联网或工业信息化相关业务拓展经验者优先,研究生以上学历可适当放宽工作经验;3.有大客户销售或客户服务的实践经历,了解行业特点和市场动态;4.出色的沟通表达能力,能清晰准确地传递公司立场和产品优势;5.熟练使用各类客户沟通工具,具备陌生拜访能力,能主动发掘客户需求;6.熟悉客户服务流程,能够高效处理投诉与突发问题;7.具备较强的学习能力,能根据市场和客户需求变化灵活调整服务方案;8.具备良好的服务意识和团队合作精神,责任心强,工作积极主动,能适应高效工作节奏;9.为人踏实稳重,对技术有一定的理解能力,对客户有耐心,能与客户建立长期良好的合作关系。薪资福利:1、月薪15K-20K,补贴和奖金额外,入职缴纳六险一金;2、工作餐补贴、入职免费体检、定期全面健康体检;3、节日礼品(端午、中秋、春节、生日)等;4、提供劳保用品、高温补贴、通讯补贴、出差补贴;5、免费职业技能培训福利、年度绩效奖金等。 6、法定年休假,生日有带薪假一天,每年结婚纪念日有带薪假一天;7、结婚礼金、生育礼金、慰问津贴、慰问金等; 8、定期组织员工旅游,公司每年划拨一定的经费为员工团队活动提供支持等福利。