岗位职责：
1、配合各业务部门区域渠道发展策略落地，推动经销商布局规划、制订售点拓展和分销覆盖计划。跟进管理区域渠道策略实施成果的分析及复盘，
2、建立完善的经销商选、育、用、留管理标准，优化经销商开关户流程，提高经销商的活跃率和配合度，
3、推动跨部门团队沟通，规范跨事业部渠道规划规则和管理制度，
4、通过向经销商持续赋能、推动和经销商的业务管理，提高经销商有效售点覆盖和支持区域及经销商生意长期发展，
5、规范经销商管理相关流程、制度及提升销路通、库存管理等系统支持，提高经销商与业务团队管理水平，
6、推动区域分销拓展资源规划和执行结果跟进，持续跟踪优化经销商投资模型效率，
7、一线销售团队赋能及销路通系统支持，提高一线业务管理效率；
8、负责一线销售组织的整体搭建以及营业动作标准化梳理。
任职要求：
1、大专及以上学历；5年以上大型快消品渠道规划和管理经验，两年以上大型快消或休食品类区域销售经验；
2、知名快消品渠道规划和深度分销项目管理营销实战经验（具有总部渠道规划和经销商管理经验者尤佳），
3、良好的渠道和市场分析力，整合相关的快消品市场营销知识及动态的能力；洞察公司及市场发展现状，
4、较强的逻辑、判断、沟通和组织协调能力。