岗位职责:1、根据招商计划,进行市场调研,对当地产业发展情况、企业集中区域、代表性企业等进行统计与调研,了解企业客户需求、消费能力、消费倾向等基本要素,筛选目标市场并编制目标客户群体分析报告;2、负责招商小组的团队管理,包括日常考核管理,团队激励和招商培训工作;3、负责招商计划执行,包括招商方案的修订与制定,招商类考核指标的分解、统计、分析预警、上报等工作,招商渠道拓展以及招商资源的统筹;4、挖掘与其他园区、产业协会、研究院、高校等的资源对接与合作机会,整合产业上下游资源,建立长期合作关系;5、负责本岗位月度/季度/年度的绩效目标制定与达成;6、负责招商渠道拓展、潜在客户挖掘、现场客户接待等工作方案,建立渠道与客户数据库。任职资格:1、具有3年以上产业地产工作经验,有服装类产业相关销售工作经验、园区运营管理优先;2、对产业招商与运营相关的知识、政策法规、业务技能、市场模式等有较好的认识,良好的计算机水平;3、具有较强的组织与协调能力、判断与决策能力、人际与沟通能力、应变能力、计划与执行能力。