1、制定部门年度销售策略、方针计划和管理目标与实施
2、营业制度、作业流程的检讨和修订
3、督导部门内进行正常之销售作业；年、季、月报表汇整、分析
4、有关产销事宜的协调及相关部门业务之协调与追踪
5、人员专业培训安排及绩效评定建议
6、下属部门目标设定、绩效考核及辅导
7、市场发展方向分析
8、汇总市场资讯，及时对决策者提出建议
9、销售费用控管
10、请、付款单据及相关单据之复审
岗位要求
1、本科以上学历，专业：食品工程、市场营销、工商管理等相关专业
2、具有5年及以上变性淀粉相关工作经验，其中3年主管职经验
3、具备变性淀粉、预拌粉生产管理、食安管理、工安管理、成本管理专业知识；
5、具备出色的沟通能力与谈判技巧，能够与客户、合作伙伴及团队成员进行有效沟通与协调。
6、具有较强的市场开拓能力与客户服务意识，能够积极主动地寻找销售机会，满足客户需求。
7、具备良好的团队管理能力与领导能力，能够激励团队成员，提高团队凝聚力与执行力。
8、拥有较强的学习能力与应变能力，能够快速适应市场变化，调整销售策略。
9、具备较强的抗压能力，能够在高强度的工作环境下完成销售任务。