工作职责
1、制定并完善财务管理制度、流程及内部控制体系，确保符合零售业特点及合规要求（如库存管理、资金周转、供应商结算等）

2、预算与成本控制：主导年度预算编制，监控预算执行情况，分析偏差并提出改进措施；优化成本核算体系，重点管控供应链、门店运营及人力成本

3、财务分析：定期输出经营分析报告，包括销售数据、毛利率、库存周转率等核心指标，为管理层决策提供依据

4、资金运作：统筹资金计划，确保现金流安全，优化资金使用效率（如门店日常收支、供应商账期管理等）

5、税务筹划：研究零售行业税收政策，设计合法节税方案，处理增值税、企业所得税等税务申报及风险应对。

6、供应链财务协同：监督供应商结算流程，确保账务准确性；参与采购合同审核，评估财务风险。

7、新业务支持：参与新零售模式（如线上商城、社区团购）的财务模型搭建与风险评估。

8、团队建设：管理财务团队，制定绩效考核标准，组织专业培训。

9、合规与审计：确保财务核算符合会计准则及行业规范，应对内外部审计；监督资金安全，防范舞弊风险。

任职要求
年龄 ：30-40岁；
学历：财务管理、会计、审计等相关专业统招全日制本科及以上学历，985/211学历优先考虑；
工作年限：8年以上财务相关工作经验，其中至少3年大中型企业财务经理或同等岗位经验；
专业资格： 中级会计师及以上职称（硬性条件），CPA/CMA优先
知识技能 ：1、熟悉零售ERP系统（如商超专用财务软件）；2、熟悉财务信息化系统（如SAP、金蝶、用友、Oracle等）。3、精通Excel及数据分析工具。