一、岗位职责
1、日常管理：主持秘书处日常工作，制定并执行年度计划，确保协会高效运转。
2、制度建设：完善内部管理制度，监督财务、人事、档案等工作的合规性。
3、团队建设：领导秘书处团队，协调各岗位分工，提升专业服务水平。
4、会员服务：维护与会员单位（车企、零部件企业、经销商等）的沟通，收集行业诉求，提供政策、技术、市场等支持。
5、活动组织：组织策划行业会议、展览、培训、论坛等活动，促进行业交流与合作。
6、信息共享：组织编写行业报告、白皮书，发布市场数据和技术动态，为会员决策提供信息支持。
7、政策研究：分析国家及地方政策（如环保、新能源、智能网联等），向政府部门反馈行业建议。
8、政企桥梁：代表行业参与政策制定研讨，推动有利于行业发展的法规标准出台。
9、行业自律：协助制定行业规范，推动诚信体系建设，协调解决行业争议。
10、行业研究与战略发展趋势分析：跟踪全球汽车产业趋势（电动化、智能化、国际化等），牵头制定行业发展规划。
11、媒体沟通：作为协会发言人，维护媒体关系，传递行业声音，提升协会公信力。
12、公众形象：组织公益活动（如安全宣传、环保倡议），提升行业社会责任感。
14、跨界合作：推动与能源、金融、科技等领域的资源对接，构建产业生态圈。
任职资格：
1、专业背景：本科以上学历，汽车工程、机械制造、工商管理、公共政策等相关专业；熟悉行政管理工作，担任过规模以上企业办公室主任管理岗者优先考虑。
2、管理能力：优秀的组织协调和团队领导能力。
3、沟通能力：擅长与政府、企业、媒体等多方斡旋。
4、行业资源：拥有广泛的行业人脉和资源整合能力。
5、兼具行业洞察力与执行力，既要服务会员需求，也要引领行业长期健康发展。