【工作内容】
- 负责日常行政事务处理，包括但不限于文件管理、办公用品采购与分发等；
- 协助进行人力资源管理相关工作，如员工入职离职手续办理、档案管理、考勤统计等；
- 支持组织各类公司活动及会议，确保活动顺利进行；
- 处理日常邮件往来，整理归档重要文档资料；
- 完成上级交办的其他工作任务。
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
- 熟练使用Office办公软件，具备一定的数据分析能力；
- 工作细致认真，责任心强，能够高效地完成多任务处理；
- 拥有人事或行政工作经验者优先考虑；
- 能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应性和学习能力。