【工作内容】
- 负责日常行政事务处理，包括但不限于文件归档、资料整理、办公用品采购与管理等。
- 协助组织各类会议，负责会议记录及后续跟进工作。
- 处理公司内部沟通，确保信息准确传达。
- 支持人力资源部门完成入职离职手续办理、员工档案维护等工作。
- 完成上级交办的其他临时性任务。
【任职要求】
- 拥有1年及以上相关工作经验，具备良好的行政管理基础知识。
- 大专及以上学历，专业不限，但需具备良好的文字功底与语言表达能力。
- 年龄在23岁及以上，性格稳重细心，具有较强的组织协调能力和执行力。
- 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint等），能够高效处理文档编辑与数据统计分析。
- 工作态度积极主动，具备良好的团队合作精神和服务意识，能够承受一定工作压力。