岗位职责：
1、根据总公司对终端店铺的要求和政策，将终端店铺零售运营标准（包括卖场、陈列、道具、日常运营等）及零售运营政策在公司有效的推广，并进行监督与检查；
2、根据公司年度工作目标及计划，组织制定所管辖部门的工作业绩目标、计划和实施步骤；
3、根据内外部环境变化和市场机会，对运营部门的营销方案提出创造性的建议。

岗位要求：
1、五年以上服装行业零售运营管理经验；
2、具备一定的陈列和培训的专业知识及实操技能；
3、掌握office和photoshop等办公软件进行报告、文档、表格、图形、数字等处理；
4、协作能力强，服务意识高，适应频繁出差。