岗位职责1、贯彻落实公司战略,完成公司销售指标目标和计划;2、制定、参与,执行相关的政策和制度;3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;4、负责组织的销售运作,包括计划、组织、进度控制;5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;6、从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议。任职资格1、应用电子专业,或者电子信息工程专业,自动化等相关专业,本科学历,1-3年工作经验;2、3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;3、具有客户资源和客户关系,业绩优秀;4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。薪酬待遇:1.底薪+月度业务提成+年终奖金2.五险一金,周末双休3.公司提供茶歇、员工节日福利,不定期团建活动,定期员工旅游等福利;4.良好的工作环境和学习氛围,人性化的管理,团结而富有活力的团队,充分展现才能的广阔空间。5.法定带薪假期:在职员工均享有国家法定节假日,带薪年假、婚假、丧假、产假等6.可提供住宿。