工作职责:1:负责大区餐饮品项的的达成,分析餐饮品项的销售数据,并给出改进方案;2:负责重点餐饮产品的销售目标和网点目标的达成;3:负责餐饮大客户的开发;4:负责餐饮类型经销商的管理工作;5:负责餐饮重点市场活动的推进;6:负责分公司餐饮团队和厨务的管理工作;7:和总部餐饮部门沟通,确保总部各项方案的执行。任职资格:1:具有五年以上调味品餐饮经理工作经验,有餐饮大客户开发经验;2:良好的沟通能力,良好的表达能力,良好的谈判能力;3:有团队管理经验;4:良好的数据分析能力;5:大学本科以上学历,40岁以下。您入职后,公司按国家法定要求缴纳五险一金,双休日,节假日正常休息,每年固定团队旅游,不定时团建,节假日按公司规定发放福利,同时公司提供额外的医疗保险。您入职后,公司根据您的岗位提供完备的发展规划,餐饮经理—分公司经理—大区总经理或餐饮经理—餐饮部长—总部餐饮部门负责人—餐饮总监,您的每一次进步,每一次付出都会得到相应的回报。