岗位职责：
1.根据公司的年度目标确定设备课工作目标，根据确定的目标制定计划并组织实施，保证目标达成；
2.组织设备人员达成公司规定设备KPI指标；
3.监控公司设备运行状态，督促、检查、指导维修人员、设备工程师的点检、保养、维修工作及考核设备人员并指导作业人员正确维护和使用设备，并做好设备备件管理工作；
4.负责设备大项目的修理、改造，并制定方案与实施；
5.负责设备相关资料的归（存）档；总结周、月设备工作；
6.负责设备团队建设，保证团队合力及整体技术能力。

任职资格:
1.大专以上学历，理工科相关专业；
2.制造业5年以上设备相关工作经验；3年同岗位管理工作经验
3.擅长内饰产品类似设备如大型注塑机、超声波焊接机、覆皮机等经验优先考虑；
4.能根据要求提出设备控制方案；具备常见PLC、变频、伺服控制系统知识和维修技能；
5.具备设备前期规划、资产管理、使用维护、维修、改造及报废等设备全过程管理能力；
6.能够根据设备故障现象快速分析、判断设备故障；
7.具备故障、维修汇总、统计分析，并能根据分析的结果提出预防维修、保养、备品备件、改造方案及实施计划；
8.具备计划、组织、沟通、协调能力/能彻底执行上级指令及工作安排，具备良好的沟通技能。