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合肥销售工程师(材料化学)
6千-1.2万·13薪
人 · 本科 · 1年工作经验 · 性别不限2024/11/18发布
五险一金免费班车员工旅游专业培训绩效奖金年终奖金定期体检

联东U谷合肥高新国际企业港-西门13栋101

公司信息
上海微谱检测科技集团股份有限公司

民营/1000-5000人

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职位描述
上海 销售工程师 起薪6k+
公司提供有效客户名录(非随便找的客户名录),前期有额外新人保护,入职有老人带教,周末双休,法定节假日正常休息,带薪年假,年终奖!!!

工资构成:
1. 无责底薪4-7K(具体根据学历+工作年薪+面试表现来定薪定级)+前半年绩效保护2-3k(若实际提成超出取高发放)+高额提成(3-8个点,根据销售额阶梯式提点)=综合8-15K,销售冠军月入30-80K,另有年终奖。
不需要应酬,不需要喝酒,公司提供资源。
一、岗位职责:
1.公司已有客户和自我开发客户的日常维护及管理,完成既定的销售目标。
2.通过行业展会、研讨会、行业协会等平台获取客户资源并跟进,促进成交,积累客户。
3.公司分配资源及商机的及时跟进,促进成交,积累客户
4.了解行业趋势和竞争对手动态,向公司提供市场信息和潜在机会。
5.公司安排的其他工作。
二、任职要求:
1.材料或化学相关专业背景,本科及以上学历。
2.高分子、有机化学、分析化学专业优先。
3.1年以上销售工作经验或优秀毕业生,有独立开发客户成功经验。
4.具备独立开发和维护客户经验。
5.高成就欲望,自我驱动,对事业发展和金钱有足够欲望。
6. 踏实肯干,主动性和积极性高。
7. 抗压能力强,可适应高强度工作和出差。

三、工资构成:
1. 无责底薪(4-8)K+前半年绩效保护(2-3k)+高额提成=综合6K-12K。
四、培训及晋升方向:
1. 入职本公司会提供15-30天的带薪培训,后期也会定期组织一些新产品知识的培训;
2. 晋升机制:
1)管理通道晋升:组长(周期0.6-1年)-主管(周期1-3年)-经理(周期3-6年)-总监(周期6-8年)-总经理(周期8-10年)
2)专业通道晋升:初级专员(周期0.6-2年)-中级专员(周期2-4年)-高级专员(周期4-7年)-资深专员(周期7-10年)-专家级别(周期10年以上)
五、工作时间及其他待遇:
1.早09:00-晚18:00,周六日双休,法定节假日正常休息;
2.薪资待遇根据学历以及工作年限来定,试用期六个月薪资不打折;
3.完善员工福利保障,入职即购买五险一金,每月15日发放薪资;
4.IHOME计划(公司提供20W无息住房借款,帮助优秀员工实现购房梦;
5.入职即有专职1对1的带教老师,全程带教系统化的业务知识培训和完善的职业发展规划;
6.公司快速发展,带来了大量晋升机会,公司提倡内部提拔,90%的管理层都是内部提拔而来;
7.其他福利:节假日礼品发放+生日礼物+每年带家属国内旅游+搬家补贴+月度员工活动+带薪年假。

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