岗位职责:
1.实行设备的分级管理，制定并及时更新重点设备的相关管理制度；
2.组织人员对公司设备采购、管理、使用、报废等信息进行详细记录，建立完备的设备文件管理体系；
3.协助制定部门年度预算并严格监控部门预算的使用情况；
4.根据公司设备使用状况，拟定周检、月检和年检工作计划；
5.根据配件的损耗情况，拟定配品配件的采购计划；
6.根据公司设备的运行情况，拟定设备及器件的更新和报废计划；
7.组织设备的选型、申购、验收、安装等工作；
8.组织制定并监督落实机电操作规程和安全管理措施；
9.负责分析和解决安装过程中出现的设备问题，提出监督相应改进措施的实施情况；
10.制定设备养护定期不定期的检查计划，确保设备达到规定的养护标准；
11.掌握设备管理情况，指导各部门做好机电设备的使用、维修、保养、节能降耗等工作。
岗位要求:
1．大学专科以上学历，机械专业或机电一体化等相关专业;
2．有5年以上设备管理经验，电工证书；
3．具有较强的沟通协调能力、缜密的思考力和创新思维、良好的管理能力。