该岗位为定向管培生，发展方向为2年内晋升分公司销售经理
培养路径（发展方向）：销售储干-分公司销售经理-大区销售总监-营销总监
工作内容：
1、1.5个月总公司职能部门轮岗培训；
2、1年-1.5年业务岗学习销售技巧，维护老客户，开发新客户；
3、期间管理技能学习（人资部培训）；

薪酬福利：
六险一金+提供住宿+中餐补贴+年终奖+生日礼物+年度旅游+团建+定期体检+各类慰问金等
工作城市（详细工作地点可联系HR沟通）：
华东大区：南京、无锡、南通、兴化、常州、合肥、上海、杭州、温州、绍兴、宁波
华北大区：北京、西安、青岛、济南、沈阳、大连、天津、郑州、邯郸
华南大区：厦门、中山、东莞、佛山、武汉、成都、重庆
总部：浙江嘉兴