岗位职责:1、承接总部战略发展规划及年度经营目标,制定分公司零售支持年度经营计划。2、组织开展店务管理、零售标准落地、陈列形象执行、培训执行、标杆打造。3、区域核心客户帮扶、店效突破、营销节奏把控、销售数据支持等工作。4、定期对子公司所在市场进行调研,统筹区域营销活动(常规活动、爆破、新店开业、会员活动、出清活动等)的组织规划,确保辖区方案效果。5、制定区域会员拉新计划,拆解并指导梳理区域会员数据,分层分级维护,提升会员体验。6、负责店长/联营商的活动促销技能带教工作,赋能提升。任职资格1、大专及以上学历,3年以上区域直营或联营终端销售管理工作经验;2、有鞋服、内衣行业销售主管岗或同等任职经历优先;3、了解品牌推广流程,能熟练运用品牌整合工具,塑造和推广品牌形象,具备较强的终端营销活动组织策划能力;4、具备优秀的团队沟通协调能力、客户维护能力和承压能力,具有文案编制能力;5、接受省内出差。