一、任职条件:1、年龄:20-35周岁,学历高中及以上;2、勤奋,乐观,抗压力,善打持久战;3、眼里充满对赚钱的渴望,有狼性精神;4、思路清晰,考虑问题细致,善于与人沟通。二、工作内容:1、负责新老客户的拜访及客情关系维护,提高拓展餐饮终端门店的覆盖率和产品组合覆盖率;2、通过邀约试样,产品讲解等终端销售行为引导和销售政策、促销活动等宣传、落地执行,提高销售业绩;3、跟踪和掌握终端餐饮门店的进销存,推动销售目标达成;4、负责渠道客户的日常维护,收集意向客户信息;5、有行业经验或资源者优先考虑。三、福利待遇:1、底薪(5000)+ 每月销售额提成(阶梯提成) + 开单现金奖励,薪资上不封顶;2、刚需,365天高频次复购业务,每日每月消费,天天计提成;3、正常缴纳国家规定的养老保险,医疗保险等;4、出差补助,异地优异者提供食宿;5、定期公司团建,旅游,业绩优异者可转为公司合伙人,共享事业发展的红利。