岗位职责:1、 带领本地区销售团队开拓新市场及提升市场份额,辅导团队成员细分市场目标,实现各项销售目标;2、 负责推进所属辖区的客户分级管理,及时建立和更新客户档案,确保客户档案的完整性;3、 在辖区执行公司各项品牌推广策略,提升公司品牌及产品品牌;4、招聘合格的销售人员并给予充分的辅导和培训,作好绩效管理;5、严格管控本地区各级人员的销售行为,杜绝不正当销售现象的发生;6、组织召开本地区各类工作会议,确保会议质量。任职要求:1、医药/市场营销相关专业大专以上学历;2、医药行业六年以上销售经验,两年以上同等职位管理经历;3、良好的职业操守;敬业、强烈的责任心;富有工作激情,有良好的抗压性; 严格自律;4、熟知所辖区域的药品市场和销售网络;较强的计划、组织、指挥、协调能力;5、较好的培训能力。