职位描述：
- 工艺设计&评审阶段：
负责初版PFMEA、操作文件等生产文件整理，提出建议及方案，协同并跟进问题解决，将生产量产问题前移，降低量产后纠正浪费。
负责参与生产人员操作岗位人机工程设计与预验收评估，及时纠正整改，支持高效导入工厂。
负责试制造车、工具类位置、生产工具选型、工位料架布置、工位安全隐患识别改进、生产准备流程编制及跟踪。
对标主机厂数字化智能制造应用，与IT/物流/质量等相关部门协同，推进数字化运营能力建设，打造行业标杆。
设备安装调试&试生产至爬坡阶段：
组织生产团队，对安全设施，人机工程、物料布局、包装等人机料法准备状态进行评估和改进。

转换编制生产文件，人员培训、能力考核，支持试制与爬坡量产。
总装车间精益体系构建，根据行业特性，结合其精益制造经验，构建总装精益制造评价体系， 通过精益评价方式推动总装车间的精益改善能力提升；

- 运营阶段：

负责牵头总装Q/D/C交付任务完成，并拉动组织问题改进和效率提升；

负责对总装车间精益化管理的诊断评价、辅导、改善项目的组织实施；

负责总装车间工位级防错技术应用及改善；

负责新项目车型导入过程中生产组织和工艺优化，返修方案制定等；

职位要求：
- 本科及以上学历；
- 7年以上整车总装生产工艺相关经验；并参与过新工厂建设项目；
- 熟悉精益生产体系，担任过体系负责人
- 熟悉总装生产/工艺管理经验丰富；
- 较强的责任感，良好的团队合作意识和沟通技巧，乐于与人沟通；
- 较好的抗压能力，可同时间段内有序地处理不同优先级的问题；
- 积极乐观，较好的适应变化能力；