工作职责:
1.根据公司的营销策略，配合总部营销，服务现有客户，拓展新客户，持续有效提高客户满意度；
2.对营销过程进行管理，包括但不限于对账结算，客户满意度等；
3.进行营销领域合规性监督管理和审核；
4.完善部门建设，建立员工梯队成长计划，提升团队素质；
5.领导交代的其他工作。
任职资格:
1.熟悉汽车行业及新能源客户业务流程；
2.3年以上TOP新能源客户的拓展和项目合作经验；
3.良好的沟通协调和问题解决能力。