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一、岗位职责
1、参与制定企业质量管理的各项制度和标准并监督其执行
2、组织对产品质量的监控工作，及时发现和解决产品质量问题
3、组织对质量投诉的管理、调查和处理工作
4、负责安排对部门部员工的岗位技能培训
5、处理来料、生产过程中的物料异常，及时反馈供应商，并跟进供应商的纠正与预防措施
6、对重大质量异常的原因分析、改善措施制定和验证总结闭环。
7、对供应商进行考核评估，并根据供应商的考核结果进行等级管理
二、岗位要求：
1、本科及以上学历，电子、机械或理工科等专业毕业;
2、3年以上质量管理经验:
3、熟悉质量管理体系，掌握5大质量管理工具;
4、组织建设能力、客户&结果导向，正直、诚信、有韧性、能承担较大的工作压力