岗位职责
1、协助行政经理建立健全公司行政管理体系，组织完善部门制度、流程、文件、规范，并监督执行。
2、负责公司后勤管理工作，并严格控制各项办公成本。
3、负责公司各类福利及活动，提高公司员工凝聚力及满意度。
4、负责人员来访接待工作，维护公司形象。
5、了解政府相关惠企政策，维护好于外部政府单位的公共关系。
任职资格
1、基本条件：大专及以上学历；年龄25-35岁；工商管理/计算机专业优先；行政工作经验三年以上。
2、技能：具有良好的协调沟通能力、数据分析能力、计划和组织能力；有较强的团队协作精神；熟练使用办公软件；有C1级以上驾照且能熟练驾驶。
3、职业素养：认同公司企业文化、遵守公司各项规章制度。