工作职责:1、受理来自公司内外部任何涉及公司员工或合作伙伴舞弊问题的投诉;2、通过专业的调查技巧和合法的调查方法、工具,收集和分析相关证据;3、对员工涉嫌商业贿赂、职务侵占及各类违规违纪行为进行调查取证,严肃查处违法违纪行为,维护公司各项政策得以执行,控制和降低公司经济损失;4、依据调查过程中获取的证据和事实,向管理层提供书面调查报告。并针对调查过程中发现的管理漏洞、潜在风险及损失提出改进意见,并监督改善措施的执行情况;5、广泛收集公司内部经济犯罪线索及处理公司内外部的检举、控告等,并通过运用适当的侦察技术,查处公司违法违纪行为;6、对公司内部涉案案件的相关信息进行整理、汇总并协助司法移送;任职资格:1、本科以上学历;2、法律、审计、刑侦类专业优先考虑,有公检法、监察、纪委工作背景的优先考虑;3、熟悉国家监察相关法规、程序和方法;4、具备丰富的专业技能,具有较强的组织、计划、控制、协调能力;5、为人诚信正直,敢于坚持原则,具有细致入微的洞察力,保密意识强、抗压能力强;6、具有敬业精神和良好的职业道德操守,具有开展收集、整理、 归纳相关证据的能力;7、获得国家法律职业资格证书者优先。